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Estructura organizacional
Aseguramos que la estructura organizacional sea la adecuada para la ejecución de los procesos de negocio, la toma de decisiones agiles y la distinción de roles y responsabilidades de las áreas y cargos.
Guiamos a su empresa, para la definición adecuada para el momento actual y alineada con la estrategia y que permita el crecimiento proyectado de su empresa, considerando el modelo de gobierno y los procesos definidos, asegurando que sea una herramienta ágil para la toma de decisiones y apalanque el logro de los objetivos trazados.
La metodología implementada permite abarcar los siguientes elementos
- Roles y responsabilidades
- Mecanismos de integración
- Equipos de trabajo
- Evaluación del desempeño
- Compensación y beneficios (Escala salarial)
- Cargas laborales www.cargaslaborales.com
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